by Polska młodzież należy do najbardziej świadomych i zaangażowanych ekologicznie na świecie. Aż 93 proc. z spośród młodych Polaków i Polek deklaruje chęć rozmowy z lokalnymi liderami o działaniach na rzecz klimatu. Z kolei 76 proc. chce pracować w zawodach związanych z ochroną środowiska. Jednocześnie 84 proc. wierzy, że wciąż jest czas na powstrzymanie zmian klimatycznych, a to jeden z najbardziej optymistycznych wyników w badaniu. Te dane to jasny sygnał: młode pokolenie w Polsce nie tylko rozumie wyzwania związane z kryzysem klimatycznym. Chce także być aktywnym uczestnikiem zielonej transformacji – tu i teraz.
Pokolenie świadome zagrożeń, ale pełne nadziei
W czasach, gdy zmiany klimatyczne stają się jednym z najważniejszych globalnych wyzwań, młodzi Polacy i Polki nie pozostają obojętni. Jak pokazuje przygotowany przez Capgemini i UNICEF raport „Youth perspectives on climate: Preparing for a sustainable future”, 80 proc. z nich odczuwa niepokój związany z kryzysem klimatycznym. To plasuje ich niemal na równi z młodzieżą w USA (81 proc.) i znacznie powyżej poziomu zaniepokojenia w takich krajach jak Francja (63 proc.) czy Wielka Brytania (65 proc.). Co jednak wyróżnia Polskę w tym kontekście? Przede wszystkim wyjątkowe połączenie troski z proaktywnym nastawieniem. Aż 84 proc. ankietowanych wierzy, że wciąż mamy czas, by zatrzymać najgorsze skutki zmian klimatycznych.
– Ten wynik czyni z Polski jeden z najbardziej optymistycznych krajów w badaniu, wyprzedzany jedynie przez Australię. To świadczy nie tylko o wysokim poziomie świadomości ekologicznej, ale również o gotowości młodych ludzi do szukania rozwiązań i aktywnego udziału w procesie zmian – mówi Ewa Krupka, Capgemini Polska.
Polską młodzież wyróżnia siła przekonań
Dla porównania, we Francji 63 proc. młodych ludzi obawia się o to, w jaki sposób zmiana klimatyczna wpłynie na ich przyszłość, a 66 proc. wierzy, że jest jeszcze czas na zmianę. Z kolei w Wielkiej Brytanii jedynie 45 proc. uważa, że tzw. zielone kompetencje (ang. green skills), czyli zestaw umiejętności, wiedzy i postaw potrzebnych do życia i pracy w sposób zrównoważony i przyjazny środowisku, to szansa na nowe możliwości zawodowe. W Polsce ten odsetek sięga 72 proc. Jak podkreśla UNICEF, zielone kompetencje obejmują zarówno umiejętności techniczne (np. z zakresu odnawialnych źródeł energii czy gospodarki cyrkularnej), jak i kompetencje miękkie. Należą do nich myślenie systemowe, współpraca, czy zdolność do rozwiązywania problemów związanych z ochroną środowiska. W Stanach Zjednoczonych pracę w zielonych sektorach planuje 55 proc. młodych, podczas gdy w Polsce ten odsetek sięga 76 proc.
Równie wyraźnie widać różnicę w tym, jak młodzi ludzie oceniają swoje przygotowanie do pracy w zielonych sektorach gospodarki: 78 proc. młodych Polaków i Polek uważa, że już dziś ma odpowiednie kompetencje. W Niemczech jest to zaledwie 41 proc. Z kolei globalna średnia wynosi niewiele więcej, bo jedynie 44 proc.
To wszystko pokazuje, że Polska młodzież nie tylko rozumie skalę wyzwania, ale także realnie wierzy w swoją sprawczość i chce działać.
Zielone kompetencje – szansa na przyszłość i rozwój kariery
Polska młodzież nie tylko dostrzega wagę wyzwań klimatycznych, ale także aktywnie myśli o swojej roli w zielonej transformacji rynku pracy. Wyniki badania pokazują jasno: 78 proc. młodych Polek i Polaków uważa, że posiada już umiejętności potrzebne do pracy w zielonych branżach. Jest to najwyższy wynik spośród wszystkich ankietowanych krajów. Co więcej, 72 proc. z nich jest przekonanych, że rozwój zielonych kompetencji otworzy przed nimi nowe ścieżki kariery. Z kolei 76 proc. deklaruje chęć pracy w zawodach wspierających środowisko.
To wyraźny sygnał zarówno dla sektora edukacji, jak i pracodawców. Przyszłość rynku pracy będzie należeć do tych, którzy już dziś inwestują w zielone kompetencje i dostosowują oferty do potrzeb młodego pokolenia.
– Jeśli chcemy, by zielona transformacja była czymś więcej niż tylko hasłem, musimy działać wspólnie z młodym pokoleniem. My jako osoby z biznesu, musimy współtworzyć zielone ścieżki kariery i traktować głos młodych jako kluczowy element strategii ESG i innowacji – mówi Ewa Krupka.
Gotowi do działania
Jednym z najbardziej uderzających wyników badania jest poziom gotowości młodych Polaków i Polek do aktywnego udziału w debacie publicznej na temat klimatu. Aż 93 proc. z nich chciałoby rozmawiać z lokalnymi liderami o tym, jak skutecznie chronić środowisko i przeciwdziałać zmianom klimatu – najwyższy wynik w zestawieniu. Co istotne, 66 proc. młodych ludzi w Polsce czuje, że ich głos jest słyszany i brany pod uwagę. To również jeden z najwyższych poziomów poczucia sprawczości wśród badanych krajów. Na pierwszym miejscu plasuje się Australia z wynikiem 67 proc.
